Kirjoittaja Vm61 » 30 Heinä 2020, 17:05
Jos 500 päivän enimmäisaika menee tiukille lisäpäivien saamisen kanssa, voiko työtön ilmoittaa olevansa pari kuukautta poissa työmarkkinoiden käytettävistä (esim. lomamatkalla) ja näin pitkittää enimmäisaikaa? Tietenkään näiltä päiviltä ei saa päivärahaa, mutta näin voinee välttää 500 päivän täyttymisen ennen 62. syntymäpäivää.
Jos oikein pelaamaan rupeaa, voi käyttää 499 päivää ansiosidonnaista, ja jättää viimeisen päivän käyttämätttä. Työmarkkinoiltahan saa olla poissa max. 6 kk ilman etuisuuden menetystä.
Jos 500 päivän enimmäisaika menee tiukille lisäpäivien saamisen kanssa, voiko työtön ilmoittaa olevansa pari kuukautta poissa työmarkkinoiden käytettävistä (esim. lomamatkalla) ja näin pitkittää enimmäisaikaa? Tietenkään näiltä päiviltä ei saa päivärahaa, mutta näin voinee välttää 500 päivän täyttymisen ennen 62. syntymäpäivää.
Jos oikein pelaamaan rupeaa, voi käyttää 499 päivää ansiosidonnaista, ja jättää viimeisen päivän käyttämätttä. Työmarkkinoiltahan saa olla poissa max. 6 kk ilman etuisuuden menetystä.